職位描述
工作職責：
1.制定機構新人發展規劃，固化機構新人發展平臺，并督導新人發展目標的達成；
2.完善機構新人發展制度、規范新人發展體系操作流程，對新人發展項目規劃和實施提供指導；
3.按照計劃為新人提供培訓；
4.規劃機構新人榮譽體系，統籌新人典范案例的宣傳和推廣；
5.承接總部新人經委會的建設要求及標準，規劃機構的推動目標及節奏；
6.負責新人相關內勤導師&外勤講師培養； 為了滿足業務需求，其他主管分配的臨時性任務
基本要求：
Education –大學本科以上，金融、管理、保險專業優先
Experience –8年以上行業工作經驗，2年以上增員管理經驗、2年以上新人培育經驗
Special skills 策略規劃 具有壽險業務管理經驗或業務管理培訓經驗 較強的語言、文字駕馭能力、數據分析能力、項目管理能力 基礎英文讀寫能力 熟練使用辦公電腦，擅長使用WORD.\PPT.\EXCEL.等office 軟件
工作地點
和平區天津國金中心
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職位發布者
夏薇/人事經理
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友邦人壽保險有限公司天津分公司
友邦人壽保險有限公司（簡稱“友邦人壽”）是友邦保險有限公司（簡稱“友邦保險”）全資持股的壽險子公司，統一經營友邦保險在中國內地的壽險業務。友邦人壽擁有專業的保險營銷員隊伍，并通過多元化銷售渠道，為客戶提供人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業務。友邦保險于1992年在上海設立分公司，是改革開放后最早一批獲發個人人身保險業務營業執照的非本土保險機構之一，也是第一家將保險營銷員制度引進國內的保險公司。2020年6月，友邦獲批將友邦保險有限公司上海分公司改建為友邦人壽保險有限公司。 2020年7月，友邦人壽正式成為中國內地首家獲得設立批復的外資獨資人身保險公司。
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