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崗位原名稱--《課程顧問》 ps：崗位只做新單新簽客戶，做前端的招生銷售。不是后端續費崗 電話量日要求50-80個 一、崗位職責： 1. 客戶接待與需求分析 負責接待學生和家長的咨詢（微信、電話、有時在周邊中小學發傳單），了解學生興趣、學習情況及需求。 記錄需求，為后續課程推薦和規劃提供依據。 2. 課程規劃與推薦 結合學生情況和家長需求，推薦合適的課程及成長規劃。 安排學生測評、試課和體驗課，反饋測評結果并跟進試課體驗。 3. 教學管理與服務 根據教師制定的個性化學習計劃，負責課程安排、收費及學籍登記。 跟進學生上課情況，協調請假、調課，組織模擬考試和成績反饋。 管理學員學費續費，根據需求推薦課程擴科。 負責學員上課紀律、出勤管理，培養學員良好學習習慣。 組織家長和學生參與校區活動。 4. 家長溝通與反饋 定期組織家長會，反饋學生學習情況，收集家長意見。 根據反饋調整課程或授課老師。 5. 品牌宣傳與口碑建設 利用社交媒體展示學員成長，配合校區招新引流工作。 6. 數據統計與分析 完成銷售數據統計，為市場策略提供依據。 7. 問題處理與服務優化 解決學生問題，處理退費及爭議，提供優質服務。 福利待遇： 面試定薪，底薪5k-6k+新單提成+擴科獎勵。綜合8-12k不等 任職要求： 1、大專以上學歷，至少1-2個月的銷售經驗（優秀者可以放寬學歷和年限） 2、有教育、銷售、推廣行業工作經驗者優先；