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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助制定各部門規(guī)劃及各階段工作目標(biāo)分解、追蹤跟進(jìn)，及時匯報進(jìn)度和問題，溝通解決方案； 2.領(lǐng)悟決策意圖，對接各部門落地實(shí)施，起到承上啟下作用； 3.在上級領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)各項具體工作的對接、實(shí)施、驗收、督促、整改等工作； 4.負(fù)責(zé)相關(guān)文件的溝通、起草、審批、發(fā)布等工作； 5.負(fù)責(zé)組織召開相關(guān)會議，包括確定議題、準(zhǔn)備材料、發(fā)送通知、做好記錄，并跟蹤決策相關(guān)內(nèi)容的落地實(shí)施； 6.協(xié)助上級制定出行計劃、工作日程等； 7.完成上級安排的其他臨時性工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有項目實(shí)施經(jīng)驗優(yōu)先（項目主導(dǎo)、參與角色均可）； 2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、精通Office操作（PPT制作能力突出）； 4、具備較強(qiáng)的文字功底、書寫能力； 5、理解能力、邏輯思維能力強(qiáng)，情商高，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作效率高，有較強(qiáng)的抗壓能力。