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現在友邦有很好的人才引薦計劃??
確保首年收入不低于20萬元??
完成培訓及相關標準可獲6000元
崗位職責：
1. 開發中高端客戶資源，精準挖掘客戶養老規劃需求，提供個性化養老金配置方案；
2. 深度解讀公司養老金產品（年金險、終身壽險等），通過專業講解促成銷售目標達成；
3. 維護客戶關系，定期提供保單檢視、市場趨勢解讀等增值服務，提升客戶續保率；
4. 參與市場調研，結合本地化養老需求優化銷售策略；
5. 參加公司專業培訓，持續提升保險知識及銷售技能;
任職要求：
1. 大專及以上學歷，25-45周歲，專業不限（金融/營銷相關專業優先）；
2. 熱愛銷售工作，具備較強的人際溝通能力及抗壓能力；
3. 對養老行業有基本認知，有保險/銀行/理財銷售經驗者優先錄用；
4. 誠信正直，認可友邦"以客戶為中心"的服務理念;
薪資福利：
? **新人專屬津貼**：入職首年每月4000-6000元業績補貼，助您無憂起步
? **績效提成**：行業領先的傭金比例（公開透明，月薪上不封頂）
? **長效激勵**：續期傭金、年度獎金、海外旅游等多元獎勵
? **晉升通道**：明確的管理/專業雙通道晉升機制，2年快速晉升主管
**我們提供的支持：**
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