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崗位職責：
1、運營管理，全面主持銷售部的日常工作，完成門店的銷售經營目標；
2、有較強的服務意識，管理客戶滿意度，為車主提供安心的服務；
3、在本地團隊中嘗試并促進日常工作流程效率改進，與同事和管理層分享成熟的最佳工作方法；
4、人才選用預留，堅定地執行公司標準，宣貫公司文化；
5、控制門店費用，包括人員配備，門店用品、庫存管理、服務費用等；
任職要求：
1、專科及以上學歷，汽車行業相關專業；
2、5年汽車行業銷售管理經驗，年齡35歲以內；
3、有較強的運營管理：統籌門店人效指標，優化過程指示，提升轉化率。
4、有較強的服務意識，積極建立VIP客戶專屬服務流程，定期組織用戶滿意度調研。
5、有較強的團隊管理能力，合理制定晉升體系及培訓體系。
6、學習能力強，年輕有活力，聰明樂觀，有前瞻意識，信念感強；
7、依賴小鵬品牌，認同小鵬汽車的經營理念。
具有BBA或優質合資車的銷售經理或者展廳經理崗位經驗優先考慮。