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更新于 7月13日

區(qū)域經理/總監(jiān)

1.5-3萬
  • 衡水桃城區(qū)
  • 5-10年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招2人

職位描述

華北大區(qū)華中大區(qū)華東大區(qū)面銷/陌拜渠道銷售電話銷售企業(yè)客戶院校客戶個人客戶培訓/輔導服務廣告/營銷
崗位內容:
1. 制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,確保完成公司的銷售目標。
2. 監(jiān)督和指導銷售團隊,提高銷售績效,并跟進重點客戶的合作情況。
3. 負責策劃和組織各種市場推廣活動,提升公司品牌影響力。
4. 分析市場環(huán)境和競爭對手,制定相應的銷售策略和戰(zhàn)術,提高市場份額。
任職要求:
1. 有教育行業(yè)經驗。
2. 其中5年以上擔任區(qū)域管理崗位。
3. 具有出色的市場分析、銷售規(guī)劃與實施能力,團隊管理與協作能力以及執(zhí)行力。
4. 熟悉所負責區(qū)域的市場現狀和市場競爭格局,有良好的客戶資源和人脈。

工作地點

桃城區(qū)萬達廣場(衡水店)

職位發(fā)布者

姚姣/經理

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公司Logo保定市蓮池區(qū)振濤弘業(yè)職業(yè)培訓學校有限公司
振濤教育由擁有20多年職業(yè)教育經驗的優(yōu)秀團隊創(chuàng)立,創(chuàng)始團隊站在巨人的肩膀上,開創(chuàng)了獨特的教育模式、運作模式、管理模式。振濤教育在成立之初,就以產教融合、校企合作作為立校基石。以成就驅動教學法為指南,以人人高效快樂成才為教育理念,形成了產教融合型教育模式,教學體制為三階四段教育。確立了“以市場需求為導向,以崗位要求為標準,以優(yōu)質就業(yè)為目標”的課程開發(fā)原則。振濤產教融合型模式:以行業(yè)要求為標準,以產教融合的教育模式為核心,通過教育思想的革命,教育內容的精進以及教育方法的創(chuàng)新,培養(yǎng)思維模式先進、通識知識寬廣、專業(yè)知識深厚以及應用能力熟練的一流人才。
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