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崗位職責：
1、規劃板塊、銷售區域，按產品客戶等級及歷史數據劃分銷售指標到各相應板塊銷售主管及地區主管；
2、制定好直供連鎖及商業客戶的回款指標。跟客戶簽訂協議，按月落實指標分解；對特殊情況協議客戶直接發貨的客戶，保證及時回款，確保貨款安全；
3、落實全省的人員編制，維護團隊穩定；
4、負責主管級別進行招聘人才儲備；
5、開展客戶分類，如重點型、潛力型、維護型，按指標細分到每一家連鎖，按季度指標跟進客戶達成指標；
6、維護客情關系，以便順利開展業務關系，保障銷售通路（發貨或調撥、上架、銷售、售后），確保市場供貨；
7、制定考核方案，通過考核明確工作方向；匯總、統計考核結果，未達成指標原因分析、總結，并加以改進。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，藥學、市場營銷等相關專業優先；
2、5年及以上工作經驗；
3、具有較強的責任心、對待工作善于溝通、積極主動，勇于創新，有較強的適應能力；工作上有組織管理及動手能力，精通業務，及時的完成公司下達的各項工作；
4、可以接受出差；
5、招聘區域：廣東、云南、河北、甘寧青可選。