職位描述
1)負責區域內門店的日常管理工作;
2)負責區域內員工培訓及員工的工作考核, 能和員工進行良好溝通;
3)全面主持區域內所有店面的管理工作,配合營運經理進行各項營銷策略的實施;
4)監督區域內店面貨品質量和服務質量管理等有關作業;
5)處理區域內客戶需求和各種意見、建議,并主動跟進、加強客戶服務的質量;
6)對區域內店鋪營業額負責,能夠把控整個區域內的店鋪運營工作;
7)合理控制區域內店面各項成本, 實現銷售和利潤目標并將運營費用控制在預算內;
8)確保區域內的產品100%達到質量標準,不斷提高顧客滿意度;
9)配合公司推行、實施各種管理制度,保證門店的統一運營標準;
10)監督區域內門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;
11)負責區域內店面差異與財務核對;
任職資格:
1、統招本科及以上學歷;35歲以內
2、有3年以上大型連鎖企業運營管理工作經驗;
3、熟悉連鎖門店選址、開發及運營管理,掌握餐飲服務相關標準及流程;
4、熟悉連鎖門店經營方式、服務標準。對產品品質和員工有較強的管控能力;
5、為人誠實、正直,有較強的分析能力和解決問題能力,踏實肯干,愛崗敬業;
6、熟練使用相關辦公設備及軟件。
工作時間: 單休。
薪酬:綜合8k-10k
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期團建