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4 組織倉庫內部的排班、培訓和績效管理，確保部門的日常運行順暢。
5. 確保所有操作符合公司的標準程序，以及政府法規和行業規定。
6 協調各個部門之間的溝通、協作和信息共享。

7.完成領導交辦的其他工作。

任職要求：
1. 五年以上倉庫管理經驗，兩年以上團隊管理經驗。
2. 了解物流供應鏈的基本知識和技能，熟悉倉儲自動化和管理信息系統。
3. 良好的溝通技能、組織協調能力和問題解決能力。
4. 熟練使用Microsoft Office軟件等文檔處理工具。
5. 強烈的目標導向和自我激勵，善于工作團隊，具備良好的團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。