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店員 1.接待顧客并回答客戶咨詢的問題（如價格等）；
2.向顧客介紹產(chǎn)品口味特色，推廣主打產(chǎn)品；
3.收集客戶對服務(wù)的建議，將信息反饋店長，對新客戶做好宣傳、開發(fā)工作；
4.引導(dǎo)客戶結(jié)算；
5.通知客戶提取蛋糕或安排蛋糕配送；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求： 2.年齡：16-35周歲。
3.有較強的抗壓能力，溝通能力佳，有上進心。
4.能夠運用OFFICE辦公軟件?！?br>5.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。
6.優(yōu)秀學生干部優(yōu)先。
薪酬福利：
1、生日福利、節(jié)日福利、年終獎、境外游、六險；
2、晉升路線：營業(yè)員-收銀員-儲備店長-店長-代理區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理，一年兩次職位晉升，如能力突出，可破格提拔晉升
3、公司為員工提供各種培訓(xùn)機會，人事部根據(jù)員工的崗位類別，組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，儲備店長、儲備經(jīng)理培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)；