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更新于 7月22日

行政兼人力資源主管

8000-15000元
  • 深圳龍崗區
  • 平湖
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘人力資源管理員助理人力資源管理師中級人力資源管理師人力資源服務培訓/輔導服務企業服務
崗位內容:
1. 根據公司戰略目標制定人力資源、行政工作發展規劃,分析現有人力資源狀況,制定并執行年度人力資源規劃(包括招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等),確保與公司的業務目標相一致,確保遵循國家法規;
2. 協助建立有效的組織機構,牽頭制定各部門及崗位職能,組織人力體系建立及實施,設計公司各崗位發展通道;
3. 設計和執行員工招聘計劃,管理面試、錄用和聘用程序。
4. 負責培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理設計與落地工作;
5. 負責公司人事規章制度及行政制度的擬定、修改和編寫工作,對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促,推進公司管理;
6. 建立和優化公司培訓體系,制定、評估并實施全面的員工培訓計劃,以提高員工技能水平和知識儲備;
7. 負責行政統籌事務,活動組織協調,會務管理,企業文化落地執行;
8. 建立和優化公司績效薪酬管理體系,組織實施對各部門績效考核過程進行監督,建立具有競爭力的薪酬體系。
任職要求:
1. 本科以上學歷,28-40歲,在人力資源六大模塊有獨立自主經驗;
2. 具備良好的執行能力、溝通能力、協調能力及抗壓能力,有較強的團隊合作意識;
3. 熟悉國家相關法律法規,能夠準確處理有關事項;
4. 擅長崗位需求分析、面試方法、候選人識別等,有豐富的招聘管理經驗和應變談判能力;
5. 熟練使用MS Office工具,如Excel、Word和PPT等;
6. 能夠自我驅動、主動思考和解決問題,并愿意接受變化和挑戰。
薪酬福利:
1. 公司實行五天工作制(雙休);
2. 享受所有國家法定節假日和節日福利;
3. 工作之余為大家提供團建、拓展、下午茶等各種團隊活動;
4. 具體薪資待遇面議。

工作地點

深圳龍崗區亞鋼1號-1棟22樓2206

職位發布者

李先生/副總經理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東水之道建設集團有限公司
廣東水之道建設集團有限公司于2022年05月13日經深圳市市場監督管理局批準成立。是一家集建筑裝飾裝修、防水防腐保溫、消防設施、電子與智能化工程為一體的綜合性建筑企業。公司現擁有建筑裝修裝飾工程專業承包二級、防水防腐保溫工程專業承包二級、消防設施工程專業承包二級、電子與智能化工程專業承包二級。公司創始人從事樓房建筑、裝飾裝修、鋼結構、電子智能化、消防等建設行業十余載。公司自成立以來,不斷謀求新的發展,承接了省內多項裝修裝飾、防水防腐保溫、消防工程、電子與智能化及鋼結構工程。我們始終秉承“以質量求生存,以品質求發展”的經營理念,公司所承建的工程中,其質量和服務都受到業主的一致好評,先后取得了多項榮譽稱號,積累了豐富的施工經驗。公司經歷多年的實踐經驗和資本的積累,文化知識人才的引進,能獨立完成各種大中型、重點建筑裝修工程,能有效的為建設單位、總包單位節約材料,精、準、用料,保質、保量、保工期。在公司規模擴張的同時,始終注重管理的與時俱進,通過堅持高素質、高起點、高效率的發展戰略,把各種資源進行有效的組合,不斷深化內部管理,推動公司的組織科學化、管理制度化、決策民主化、辦事程序化,創造企業的高速度、高擴展、高效益的發展為中國建筑行業提供更多、更好的優質工程,實現公司長遠的發展戰略目標?,F狀已申報通過ISO9001國際質量體系認證,并通過對公司員工的技術教育和知識考核,強化公司上至領導下到員工的質量生存認識。企業要發展,人才是關鍵,公司為謀求長遠發展,建立并完善了人才資源庫,努力做到讓所有員工人盡其才,才盡其用,讓其在本崗位上發揮特長,盡忠職守。在未來的發展中,我們愿與業界同行攜手并進,共謀發展!公司以誠信為合作底線,以共贏為合作目的,在建筑施工行業精誠合作,共享價值,共謀未來。
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