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崗位職責(zé)：
1.能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行大型非標(biāo)及自動(dòng)化項(xiàng)目方案制定、成本預(yù)算、實(shí)施設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理；
2.熟悉項(xiàng)目管理流程，主導(dǎo)參與新設(shè)備和設(shè)備優(yōu)化項(xiàng)目；
3.根據(jù)要求對(duì)設(shè)備進(jìn)行3D、2D設(shè)計(jì)及項(xiàng)目時(shí)間管控、成本管控，廠內(nèi)外技術(shù)檢討工作。
4.機(jī)械BOM表、3D數(shù)模、2D圖紙、氣路圖、精度表等相關(guān)設(shè)計(jì)資料輸出；
5.機(jī)械BOM表、3D數(shù)模、2D圖紙、氣路圖、精度表等相關(guān)設(shè)計(jì)資料的標(biāo)準(zhǔn)化制定；
6.設(shè)計(jì)部門相關(guān)的流程、制度的制定；
7.負(fù)責(zé)技術(shù)部產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查；
8.組織解決公司技術(shù)難題，參與技術(shù)公關(guān)；
9.組織編制技術(shù)相關(guān)的培訓(xùn)教材和培訓(xùn)；
10.制定所管理團(tuán)隊(duì)成員的崗位職責(zé)以及工作目標(biāo)，做好所管理團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)及績(jī)效管理工作，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)；
11.負(fù)責(zé)售前技術(shù)支持及技術(shù)資料；
12.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題，協(xié)助生產(chǎn)進(jìn)行指導(dǎo)解決；
13.負(fù)責(zé)組織解決售后反饋的技術(shù)問(wèn)題；
14.具備出色的問(wèn)題分析與解決技巧，面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)能保持冷靜，通過(guò)持續(xù)的思考與努力，有效找到問(wèn)題的解決方案；
15.具備高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，積極推動(dòng)項(xiàng)目向前發(fā)展；
16.在技術(shù)創(chuàng)新和工藝優(yōu)化方面具有前瞻性思維，不斷探索提升工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量的新方法。
17.能夠靈活適應(yīng)行業(yè)變化，及時(shí)更新知識(shí)體系，確保所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)始終保持在行業(yè)前沿；
18.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜；
任職資格：
1.本科以上（可適當(dāng)放寬）
2.機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)。有獨(dú)立設(shè)計(jì)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的能力，10年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，5年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.有焊接設(shè)備經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4.精通solidworks、CAD等設(shè)計(jì)軟件，掌握機(jī)械材料、結(jié)構(gòu)、制造工藝、裝配、與調(diào)試等理論知識(shí)，并了解電氣原理；
5.基本較強(qiáng)的計(jì)劃性和時(shí)間意識(shí)、具備較強(qiáng)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)、具備較強(qiáng)的成本意識(shí)、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、具備較強(qiáng)的溝通能力；