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1、了解客戶(hù)的相關(guān)背景情況，為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù)，并為其設(shè)計(jì)切實(shí)可行的購(gòu)房方案； 2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；3、帶領(lǐng)客戶(hù)看房，并幫助客戶(hù)了解房源信息，管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 4、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行商務(wù)談判，促成交易進(jìn)行任職要求： 1、年齡要求18-50歲，專(zhuān)業(yè)不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可； 2、口齒清晰，普通話(huà)流利，表達(dá)清晰； 3、對(duì)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作有熱情，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心； 4、具備敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，較強(qiáng)的執(zhí)行力。 5、入職后，公司定期組織成長(zhǎng)提升培訓(xùn)，對(duì)員工開(kāi)展繼續(xù)深造計(jì)劃，與時(shí)俱進(jìn)的提升員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)技巧。（小白崗前會(huì)有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，后期也會(huì)有師傅一對(duì)一帶教）