職位描述
薪酬福利人力資源管理員人力資源服務
工作職責
1、 負責入轉調離等人事異動管理；
2、 負責人事系統維護及檔案管理；
3、 負責薪酬福利相關工作；
4、負責日常行政事務；
5、完成全國項目工作分配及完成上級交辦的工作。
任職要求
1、大專及以上學歷，熟悉國家和當地各項勞動人事法規政策；
2、了解人力資源管理各項實務的操作流程，擅長薪酬福利；
3、熟練使用相關辦公軟件，精通Office技巧，有良好的英語聽說能力者優先；
4、3年及以上大型連鎖集團HR工作經驗；
5、具備良好的職業道德，細心、認真、責任心強；親和力強，樂觀開朗。
6、有較強的溝通、協調能力及團隊協作精神，可以接受出差。
工作地點
深圳羅湖區深華商業大廈1
入職公司信息
- 入職公司: 廣州輕鳥智能科技有限公司
- 公司地址: 廣州天河區龍怡路
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
楊女士/招聘總監
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