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1. 京東平臺運營管理 負責京東店鋪的日常運營，包括產品上架、頁面優化（主圖、詳情頁、關鍵詞設置）、促銷活動策劃（如京東秒殺、品牌日、滿減活動）及廣告投放（京東快車、京準通）。 監控店鋪數據（流量、轉化率、客單價、DSR評分），根據京東商智等工具分析數據，優化運營策略。 2. 行業特性適配優先和加分項： 針對小儲能/小動力電池產品（如鋰電池、便攜儲能電源等），3C數碼，起駐電池，無人機電池等應用場景（含戶外、應急電源）等專業內容的相關經驗為加分項。 處理電池類產品的特殊物流要求（如危險品運輸限制）、售后問題（退換貨政策、安全使用指導）。 3. 供應鏈協同： 與工廠生產、倉儲部門對接，管理庫存周轉，確保熱銷產品備貨充足，避免斷貨或積壓。 根據銷售預測制定生產計劃建議，協調新品上市節奏。 4. 營銷推廣： 制定京東站內站外整合營銷方案，如與京東自營合作提報資源位，或通過社交媒體（微信、抖音）引流至店鋪。 撰寫產品文案，突出技術參數（如容量、循環次數）和差異化優勢（輕量化、長壽命）。 二、相關能力要求分析 1. 硬性條件： 3年以上京東平臺運營經驗，熟悉京東POP/自營模式規則，具備從0到1搭建店鋪或打造爆款的成功案例。 有小儲能/動力電池、新能源或3C電子類產品運營經驗，了解行業政策（如鋰電池出口認證）、競品動態。 2. 核心技能： 數據分析能力：熟練使用京東商智、Excel，能拆解流量結構（搜索/推薦/活動流量），優化ROI。 平臺資源整合：熟悉京東活動提報流程（如“百億補貼”），具備平臺小二對接經驗。 行業敏感度：關注新能源政策（如儲能補貼），及時調整運營策略。 3. 軟性素質： 跨部門溝通能力，協調工廠端（生產周期、成本控制）與電商端（營銷節奏）需求。 抗壓能力，適應電商行業快節奏，如大促期間高強度工作。