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1．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和行政管埋工作，完成上 級(jí)醫(yī)療主管部門和醫(yī)院交辦的各項(xiàng)工作。 2．確立臨床科室發(fā)展目標(biāo)，制定工作計(jì)劃和實(shí)施方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，并經(jīng)常協(xié) 調(diào)、督促、檢查，定期總結(jié)匯報(bào)。 3．掌握國內(nèi)外本學(xué)科學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，及時(shí)組織全科人員學(xué)習(xí)，積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、努 力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，嚴(yán)防并及時(shí)正確地處理差錯(cuò)、事故。 4．在行政業(yè)務(wù)對(duì)外工作中全權(quán)代表外科系統(tǒng)。定期召開外科系統(tǒng)會(huì)議，協(xié)調(diào)科各種關(guān)系，督促醫(yī)務(wù)人員貫徹執(zhí)行有關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程，及時(shí)進(jìn)行檢查督促反饋。整頓各內(nèi)科秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。 5 組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核工作，妥善安排進(jìn)修實(shí)(見)習(xí)生培訓(xùn)，組 織并擔(dān)任臨床教學(xué)任務(wù)。 6組織領(lǐng)導(dǎo)本科室對(duì)掛鉤醫(yī)療單位實(shí)施業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù) 合理安排不科室人員的輪轉(zhuǎn)、值班、會(huì)診，學(xué)習(xí)，會(huì)議及其他院外活動(dòng)等，做好本科 室的績效獎(jiǎng)金分配工作。 7.負(fù)責(zé)組織工作人員做好衛(wèi)生宣教、消毒隔離、疫情報(bào)告等工作。 8.參加醫(yī)院規(guī)定的相關(guān)會(huì)議，負(fù)責(zé)傳達(dá)、貫徹會(huì)議精神，并督促落實(shí)。 任職要求： 1學(xué)歷要求：要求臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷 2.經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備二甲級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3職稱要求：主治醫(yī)師職稱及以上。 薪資面議 職位福利