欧美在线视频,乱熟女高潮一区二区在线 ,女厕精品toilet,免费看成人啪啪

更新于 4月25日

設(shè)備維修技術(shù)員

7000-12000元·13薪
  • 遵義務(wù)川仡佬族苗族自治縣
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 初中及以下
  • 全職
  • 招20人

職位描述

自動化設(shè)備電氣設(shè)備機(jī)械設(shè)備電氣機(jī)械/電力設(shè)備工業(yè)自動化通用設(shè)備制造
崗位職責(zé):設(shè)備維護(hù) 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理、維修、維護(hù)、保養(yǎng)、故障診斷和排除,填寫維修日志; 2、負(fù)責(zé)安裝、調(diào)試設(shè)備,以滿足生產(chǎn)方面的要求; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備的定期維護(hù)檢修工作,按照保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn); 4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報解決; 5、解決各類技術(shù)問題。4.需要編寫維護(hù)報告,向上級匯報設(shè)備的維修狀況和需求| 三:技術(shù)員 崗位職責(zé):1、維護(hù)工藝參數(shù),穩(wěn)定機(jī)器的生產(chǎn)效率和質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品更換和開機(jī)調(diào)試; 3、協(xié)助生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量; 4、提出工藝改進(jìn)、質(zhì)量改進(jìn)方案; 5、監(jiān)督生產(chǎn)作業(yè)人員對機(jī)臺進(jìn)行日常維護(hù); 6、負(fù)責(zé)機(jī)臺簡單易故障引起的產(chǎn)品質(zhì)量處理; 7、負(fù)責(zé)操作人員技能培訓(xùn); 8、完成上級交代的一切。 薪資待遇:4000-5500底薪+全勤(500)+住房補(bǔ)貼(360)+交通補(bǔ)貼(260)+月度績效(1200/月)+技術(shù)崗位補(bǔ)貼(1500/月)+加班費(fèi)+年底雙薪+其他獎勵。注:(績效補(bǔ)貼是轉(zhuǎn)正之后,個人+團(tuán)隊(duì)+出勤等綜合因素組成 其他福利待遇: 轉(zhuǎn)正五險一金 免費(fèi)食宿 定期體檢 節(jié)假日禮品發(fā)放 帶薪年假 年底雙薪等

獎金績效

年終獎

工作地點(diǎn)

貴州省遵義市務(wù)川仡佬族苗族自治縣大坪街道九天社區(qū)大土安置房

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都雙流區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

羅先生/經(jīng)理

立即溝通
四川樹職人力資源有限公司
致力于為各類企業(yè)提供全方位的人力資源解決方案,以滿足企業(yè)在不同發(fā)展階段的人才需求。我們的服務(wù)涵蓋了人力資源的各個領(lǐng)域,包括人才招聘與選拔、培訓(xùn)與發(fā)展、績效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理以及人力資源外包服務(wù)等。憑借豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的管理理念,我們能夠?yàn)榭蛻籼峁└咝А?yōu)質(zhì)、定制化的人力資源服務(wù)。一、招聘與選拔我們擁有廣泛的人才資源網(wǎng)絡(luò)和專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì),能夠根據(jù)客戶的需求,快速、精準(zhǔn)地為其尋找到合適的人才。無論是高級管理人才、專業(yè)技術(shù)人才還是基層員工,我們都能通過多樣化的招聘渠道和科學(xué)的選拔流程,為客戶篩選出最具潛力和匹配度的候選人。二、培訓(xùn)與發(fā)展我們深知員工的成長對于企業(yè)的重要性,因此為客戶提供全面的培訓(xùn)與發(fā)展解決方案。從新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)到領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展培訓(xùn),我們根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和員工的職業(yè)規(guī)劃,設(shè)計個性化的培訓(xùn)課程,幫助員工提升能力,實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展,同時為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供有力的人才支持。三、績效管理我們協(xié)助企業(yè)建立科學(xué)、合理的績效管理體系,通過設(shè)定明確的目標(biāo)、制定客觀的評估標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)行定期的績效評估和反饋,激勵員工發(fā)揮最大潛力,提高工作效率和績效水平,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同成長。四、薪酬福利管理我們根據(jù)市場行情和企業(yè)實(shí)際情況,為客戶設(shè)計具有競爭力的薪酬福利體系。通過合理的薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計、福利項(xiàng)目規(guī)劃和薪酬調(diào)整機(jī)制,吸引和保留優(yōu)秀人才,提高員工滿意度和忠誠度。五、員工關(guān)系管理我們注重建立和諧、穩(wěn)定的員工關(guān)系,為企業(yè)提供員工溝通、勞動法律咨詢、糾紛處理等服務(wù),營造良好的企業(yè)文化和工作氛圍,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。六、人力資源外包服務(wù)對于一些企業(yè),我們提供人力資源外包服務(wù),包括人事代理、勞務(wù)派遣、崗位外包等。通過將部分或全部人力資源管理職能外包給我們,企業(yè)可以專注于核心業(yè)務(wù),降低管理成本,提高運(yùn)營效率。在未來的發(fā)展中,[人力資源公司名稱]將繼續(xù)秉承“專業(yè)、誠信、創(chuàng)新、共贏”的服務(wù)理念,不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)、更全面的人力資源服務(wù),助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo),共同創(chuàng)造美好的未來!
公司主頁
主站蜘蛛池模板: 曲阜市| 平遥县| 巨野县| 叶城县| 包头市| 抚顺县| 禄丰县| 峨眉山市| 云龙县| 安龙县| 涪陵区| 新安县| 新和县| 双桥区| 九台市| 宜兰县| 宕昌县| 昭平县| 临漳县| 昭觉县| 临泉县| 时尚| 赫章县| 湘乡市| 义乌市| 丹寨县| 锡林郭勒盟| 比如县| 东乡县| 华阴市| 铜鼓县| 开远市| 抚州市| 梁河县| 阿鲁科尔沁旗| 延庆县| 广州市| 任丘市| 荆门市| 北宁市| 滁州市|