崗位職責:
- 負責公司來訪客人的接待工作。
- 協助組織公司各類活動,確保活動順利進行。
- 維護公司形象,保持接待、辦公區域整潔有序。
-員工關系:員工入離轉調手續辦理,員工活動組織與協調,社保公積金籌劃。
-績效考核:參與公司績效考核方案修訂與績效結果跟進、績效面談與績效結果改進等工作。
-工資核算:負責公司員工薪資的核算,含考勤、績效等部分,做好異常情況溝通解釋工作。
-招聘管理:全面負責公司招聘工作,維護拓展公司招聘渠道,發布招聘信息,面試組織與評估,人員錄用溝通協調。
-資產管理:負責辦公用品,設施設備的采購與日常。
-印章管理:負責公司所有公章的管理,做好印章保管工作,規范用印流程,及時進行用印登記,確保用章安全。
-總經理交辦的其他工作。
崗位要求:
- 本科學歷以上,特別優秀的可放寬到大專。
- 人力、接待相關工作經驗。
- 有較強的協調和組織能力。
- 身高167cm以上,形象好。
- 有駕照。
面試通過后三天內到崗