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工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定圖書館的長期和短期發(fā)展規(guī)劃，確保圖書館服務(wù)與學(xué)校的教育、研究目標(biāo)相一致。 2、負(fù)責(zé)館藏文獻(xiàn)資源建設(shè)工作，優(yōu)化館藏質(zhì)量和結(jié)構(gòu)，為學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)和師生教學(xué)科研提供資源保障。 3、通過各種渠道宣傳圖書館資源和服務(wù)，提高圖書館的知名度和影響力。 4、組織各類讀書活動(dòng)、營造良好的校園讀書氛圍，促進(jìn)閱讀和信息素養(yǎng)提升。 5、管理圖書館的預(yù)算，確保資源的有效分配和使用，監(jiān)督和改進(jìn)圖書館服務(wù)，以滿足用戶需求。 6、推動(dòng)圖書館技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展，與其他圖書館、信息中心、學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)等建立合作關(guān)系，促進(jìn)資源共享和專業(yè)交流。 7、制定和執(zhí)行圖書館政策，確保圖書館的運(yùn)營遵守相關(guān)法律法規(guī)，特別是版權(quán)法和隱私保護(hù)。 8、應(yīng)對突發(fā)事件，如自然災(zāi)害、技術(shù)故障等，確保圖書館的正常運(yùn)行。 9、定期向理事會報(bào)告圖書館的運(yùn)營狀況和成果。 任職資格： 1、碩士及以上學(xué)位，具備副高以上的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事圖書館管理工作5年以上。特別優(yōu)秀，可以是本科學(xué)歷或者中級職稱。 2、應(yīng)具備較高的政策理論水平和專業(yè)學(xué)術(shù)水平，熟悉黨和國家的文化政策及圖書館學(xué)科的發(fā)展動(dòng)態(tài)。 3、具有較強(qiáng)的改革意識和創(chuàng)新能力，能夠組織制定圖書館的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算及規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)實(shí)施。 4、熟悉圖書館資源管理系統(tǒng) 5、具備出色的溝通與組織能力，能與教師、學(xué)生及管理層有效協(xié)作。 6、身心健康良好，熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同企業(yè)文化，愿意在教育行業(yè)發(fā)展。