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一、崗位職責：
1、戰略規劃與決策：負責制定公司動力電池技術的長期發展戰略規劃，確保技術路線與公司整體戰略相一致；分析行業動態、技術趨勢及市場需求，及時調整研發方向和重點，以保持公司在行業內的技術領先地位。
2、團隊管理與建設：組建并管理高效、專業的研發團隊；建立完善的研發管理體系，包括項目管理、技術文檔管理、知識產權管理等。
3、產品研發與創新：主導新能源動力電池新產品的設計與開發工作，包括但不限于電池材料創新、電池結構設計優化、電池管理系統（BMS）研發等；跟蹤國內外最新技術動態，組織技術預研和攻關，推動技術創新與突破。
4、市場對接與合作：與市場部、項目運營部緊密合作，了解市場需求，將客戶需求轉化為技術規格要求，推動產品研發與市場需求的緊密結合。
5、風險管理：識別并評估研發過程中可能遇到的技術風險、市場風險、知識產權風險等，制定相應的風險應對策略。
二、任職要求：
1、35-50歲，統招本科及以上學歷，電力系統、電氣工程、能源、儲能工程等相關專業優先。
2、8年以上新能源動力電池研發領域工作經驗，其中至少3年以上團隊管理經驗。
3、熟悉新能源電池行業的最新技術動態和發展趨勢，熟悉電力系統知識及設備選型相關知識，熟悉鋰電池特性及其應用，熟悉電氣設計規范，熟悉儲能系統組成及方案，熟悉PCS與EMS的工作原理及工作特性，具備深厚的技術背景和專業知識。
4、具備良好的英語讀寫能力，能夠閱讀并理解英文技術文獻