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1、從事珠寶行業(yè)最少5年以上，有做過(guò)工廠業(yè)務(wù)或者展廳業(yè)務(wù)最少3年以上業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的，業(yè)務(wù)總監(jiān)職位要求有帶過(guò)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的。
2、業(yè)務(wù)總監(jiān)及業(yè)務(wù)經(jīng)理要對(duì)珠寶行業(yè)黃金產(chǎn)品及加工流程工藝有一定的認(rèn)知及理解能力和交際能力的，能夠迅速學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品及工藝后與客戶獨(dú)立溝通交流輸出產(chǎn)品。
3、自身在珠寶行業(yè)內(nèi)工廠端做過(guò)業(yè)務(wù)累積有一定的優(yōu)質(zhì)客戶資源的優(yōu)先錄用，如提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源并把業(yè)務(wù)建立起來(lái)對(duì)公司有一定的價(jià)值的單獨(dú)核算加高業(yè)務(wù)提成獎(jiǎng)金。
4、業(yè)務(wù)工資為底薪加月目標(biāo)提成方式，年度評(píng)估月目標(biāo)累積完成率給予年度獎(jiǎng)金。（業(yè)務(wù)總監(jiān)底薪：10000元-15000元另加當(dāng)月業(yè)務(wù)提成，業(yè)務(wù)產(chǎn)品輸出能力強(qiáng)及業(yè)務(wù)溝通交際能力強(qiáng)的預(yù)計(jì)月收入20000元-50000元是崗位預(yù)計(jì)收入不是上限封頂?shù)墓潭ㄊ杖?，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的自身有一定資源的提成收入不設(shè)上限！資源無(wú)珠寶行工廠端業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者勿擾！）
（業(yè)務(wù)經(jīng)理底薪：6000元-8000元另加業(yè)務(wù)提成，要求有珠寶業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的。會(huì)做業(yè)務(wù)的預(yù)計(jì)月收入10000元-20000元是崗位預(yù)計(jì)收入不是上限封頂?shù)墓潭ㄊ杖?，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的提成上不封頂。）