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【工作要求】：25-35歲 ，大專及以上學(xué)歷，要求1-2年工作經(jīng)驗，有駕照，會開車。 【工作內(nèi)容】： 1、負(fù)責(zé)司機培訓(xùn)，把控每場培訓(xùn)質(zhì)量和效果、司機滿意度等 2、日常司機車隊運營、總部對接、問題處理、司機問題答疑等 3、司機出車實操帶教及相關(guān)事宜 4、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，主要為司機數(shù)據(jù)分析 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)車管所備案材料準(zhǔn)備； 6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)車輛解/抵押、上牌、過戶等事項； 7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)車輛調(diào)配； 【任職要求】： 1.具有很強的語言表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力理解能力強，溝通親和力優(yōu)，抗壓能力強。 2.為人成熟穩(wěn)重，思維縝密，具備敏銳的觀察能力，判斷能力，能夠處理突發(fā)事件。 3.具備良好的司機服務(wù)意識，團隊合作意識強，高度敬業(yè)精神與工作激情。 4.有相關(guān)管理車輛經(jīng)驗； 5.駕駛證C1以上； 6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、靈活應(yīng)變能力； 【薪資待遇】： 福利：底薪加提成，五險一金，激勵方案。 上班時間：早8:30晚5:30 周末單休