職位描述
汽車抖音快手小紅書汽車4S店/經(jīng)銷商新能源汽車新媒體
職位描述：
1、在電商平臺帶貨加品牌推廣；
2、負責直播間賣貨、粉絲互動、提升銷售轉化率、停留時長、提升粉絲數(shù)量等；
3、每天參與播后復盤，為優(yōu)化話術提出建議，總結反饋用戶反饋的問題；
4、關注同業(yè)直播間的產(chǎn)品、活動、話術，分析總結并測試，以此來不斷優(yōu)化本直播間的曝光點擊率、下單率、互動率、新粉停留時長等關鍵指標。
任職要求：
1、形象氣質佳、普通話標準，有親和力，男女不限；
2、學習能力強，需要有主播思維不怯場；接受素人主播；
3、專科學歷，傳媒/廣播/表演等專業(yè)優(yōu)先；
4、希望你對行業(yè)和品類有獨特的思考，有短視頻拍攝經(jīng)驗更加分；
5、具備良好的抗壓能力及適應能力，能適應直播時間安排
1、在電商平臺帶貨加品牌推廣；
2、負責直播間賣貨、粉絲互動、提升銷售轉化率、停留時長、提升粉絲數(shù)量等；
3、每天參與播后復盤，為優(yōu)化話術提出建議，總結反饋用戶反饋的問題；
4、關注同業(yè)直播間的產(chǎn)品、活動、話術，分析總結并測試，以此來不斷優(yōu)化本直播間的曝光點擊率、下單率、互動率、新粉停留時長等關鍵指標。
任職要求：
1、形象氣質佳、普通話標準，有親和力，男女不限；
2、學習能力強，需要有主播思維不怯場；接受素人主播；
3、專科學歷，傳媒/廣播/表演等專業(yè)優(yōu)先；
4、希望你對行業(yè)和品類有獨特的思考，有短視頻拍攝經(jīng)驗更加分；
5、具備良好的抗壓能力及適應能力，能適應直播時間安排
查看全部
工作地點
川匯區(qū)華為智能生活館(周口文昌萬達)
相似職位
- 直播主播5000-10000元
周口 - 川匯區(qū)
河南省愛尚商業(yè)管理有限公司 - 抖音直播主播3000-6000元
周口 - 川匯區(qū)
周口恒運物流有限公司 - 帶貨主播6000-10000元
周口 - 商水縣
河南省愛尚商業(yè)管理有限公司 - 汽車主播6000-12000元
周口 - 川匯區(qū)
周口金璽置業(yè)有限公司 - 樂園-主播3000-5000元
周口 - 淮陽區(qū)
河南恐龍旅游發(fā)展有限公司 - 營銷主播4000-6000元
周口 - 西華縣
河南省愛尚商業(yè)管理有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
任女士/人事主管
昨日活躍立即溝通
周口華亮電子科技有限公司一家專業(yè)從事手機銷售、維修的綜合商貿公司。公司有固定員工140人，下設17家手機連鎖賣場，多年來，公司以求實、誠信、服務、高效的經(jīng)營理念，依托“顧客滿意，員工滿足”的企業(yè)宗旨，為消費者提供優(yōu)質高效的服務。先后與蘋果、VIVO、OPPO、華為、榮耀、一加、小米、中興、realme等9家國內外知名手機廠商深度合作。憑借著突出的銷售業(yè)績取得了手機廠商與移動運營商的高度信任，實現(xiàn)了產(chǎn)品直供！手機平均月銷量3000臺，移動信用購月銷量1000單。成就：華為品牌戰(zhàn)略KA級合作伙伴；人才興起，鑄就品牌：一流的企業(yè)需要一流的員工隊伍。在人才培養(yǎng)和儲備方面，為了配合企業(yè)的高速發(fā)展，公司推出了內部選拔與培養(yǎng)機制，公司努力做到讓所有的員工人盡其才，才盡其用。公司倍加珍惜每一分榮譽，堅持“服務第一、用戶至上、顧客滿意、員工滿足”的經(jīng)營宗旨，務實、奮進、團結是公司矢志不渝的追求。
公司主頁