任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源、工商管理、企業管理等管理類相關專業優先。
2、3年以上人力資源及行政工作經驗,有醫藥批發或相關行業背景優先,熟悉醫藥行業特點和法規要求。
崗位職責:
1、能根據公司業務制定人力資源年度規劃。熟悉行政后勤管理,如固定資產管理、辦公用品采購、車輛管理等,具備預算編制與成本控制能力。
2、善于與公司內部各部門溝通協作,協調員工關系,也能與外部政府部門、高校等有效對接,處理好外聯事務。
3、具有優秀的分析問題和解決問題能力,能預估工作中的風險,如勞動用工風險等,并給出合理性意見和解決方案
4、統籌公司行政后勤事務,包括辦公環境管理、會議組織、接待訪客等。制定和優化行政管理制度,審核行政費用預算,監督辦公場所安全、環保等合規性。
5、此崗位偏重于行政接待。