崗位內容:
1. 負責制定和實施公司銷售業務培訓的戰略規劃和年度工作計劃;
2. 建立和完善培訓體系,提升公司整體培訓效果;
3. 組織開發培訓課程,確保培訓內容與公司業務需求相匹配;
4. 管理培訓團隊,提高團隊的工作效率和服務質量;
5. 監督培訓效果的評估,持續優化培訓工作;
6. 7小時工作制、周末雙休、法定節假日全休。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業優先;
2. 2年以上培訓團隊管理經驗,有金融行業培訓經驗優先;
3. 具有優秀的溝通協調能力、團隊協作精神和創新能力;
4. 具備良好的職業素養和抗壓能力。