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崗位職責：
1. 負責50人以上呼叫團隊的全流程管理，主動搭建與開發者的深度合作關系，高效推動應用完成鴻蒙化適配；
2. 制定針對性的鴻蒙生態推廣策略及標準化服務體系，系統收集并深度分析客戶反饋數據，持續迭代優化推廣話術以提升轉化效果；
3. 主導或協助開展開發者社群運營工作，通過精準內容輸出與互動活動，顯著提升開發者對鴻蒙化的參與意愿及積極性；
4. 統籌協調跨部門資源，解決業務推進中的卡點問題，保障鴻蒙化推廣項目高效落地；
5. 設計分層級的團隊培訓方案，涵蓋鴻蒙系統知識、溝通技巧、客戶管理等維度，全面提升團隊的推廣效能與服務專業度。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，具3年以上軟件 / 技術產品推廣經驗；
2. 擁有3年以上5人及以上呼叫中心團隊管理經驗，熟悉團隊搭建及流程優化等管理模塊；
3. 具備出色的領導統籌能力、跨部門溝通協調能力及數據分析能力，可根據客戶畫像與需求靈活調整推廣策略及話術；
4. 擁有強烈的目標感與抗壓能力，具備創新思維，能主動探索鴻蒙生態推廣的新方法與新模式。