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崗位職責
1.服從上級領導的工作分配，遵守公司各項規章制度，努力學習本系統專業知識和新技術，不斷提高業務水平；
2.做好空調、給排水系統的運行管理，確保空調、給排水系統的正常運行；
3.按照維修保養制度的規定，做好設備系統維修保養計劃的安排組織實施，使之處于良好的運行狀況。
4.做好所需零配件的整理和申購工作，保證常用材料零配件的必要備用量,管理使用好本專業的工具及儀表，使之經常處于良好及準確狀態；
5.做好本專業技術檔案的建立和管理、維修保養記錄，以便于從中總結經驗教訓，逐步采用新技術、新工藝，使設備系統的功能更加完善；
6.要求值班人員每天詳盡記錄系統設備在運行過程中的工作狀態。嚴格執行巡視檢查制度，檢查各班次巡視記錄內容，發現異常，及時采取措施，防止小隱患釀成大故障；
7.熟悉和掌握所有設備的性能，當系統設備出現故障時，要及時組織人力進行搶修，以最短的時間恢復其正常運行。
8.貫徹執行崗位責任制和設備維修保養制度，帶領并督促檢查下屬員工嚴格執行安全操作規程及員工守則，保證設備機房的干凈整潔；
9.做好下屬員工的技術培訓和考核工作,培訓下屬并督促檢查下屬的工作，監管其工作操守和工作環境，遇有特別事件立即匯報；
10.提交每周/每月給排水空調系統運行報告，編寫停水或停止其它供應的特別通告；
11.負責制定系統設備的運行方案及設備開停時間表，并不斷研究改進措施，使系統更節省能源和降低損耗；
12.負責供暖、空調、送風、排風系統設備的維修保養，確保空調暖通系統正常運行。對所屬設備系統和人員負有全面的管理責任；
13.完成上級領導交辦的其它事務。
任職要求
1.高中以上學歷；
2.兩年以上專業工作經驗，熟悉本專業業務，熟知相關的法律法規；
3.具有較強的組織管理協調能力，有一定分析、應變能力，善于與人交流、溝通；
4.品德好、性格開朗、自律性強、工作敬業、有強烈的集體認同感和團隊合作精神。
福利待遇：五險一金、帶薪年假、餐補