崗位職責:
1.接受企業文化、專業課程培訓
2.在大區分公司各部門輪崗,對業務建立全方位認識
3.到地市分公司掛職鍛煉,參與實際業務經營
4.考核合格者作為公司后備干部定向培養,
任職要求:
1.統招2024/2025年畢業生,本科及以上學歷,專業不限
2.具有良好的學習能力、表達能力,具備較強的系統思考能力
3.執行能力強,具有一定的管理意識及組織協調能力
4.熱愛教育培訓行業,能夠接受輪崗學習安排,能夠接受階段性到公司其他分公司工作,有意愿在公司長期發展
5.具有學生會/班級干部經歷優先,
發展方向:
市場運營/營銷管理/教研教學
工作地點:可接受全國調配