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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施項(xiàng)目的整體規(guī)劃、預(yù)算和時(shí)間表，確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。 2.管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，分配工作任務(wù)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，保證項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量。 3.定期向高層管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，并提出解決方案。 4.與客戶保持良好溝通，理解客戶需求，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。 5.領(lǐng)導(dǎo)跨部門協(xié)作，整合各方資源，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。 6.對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行有效解決，優(yōu)化項(xiàng)目流程，提升工作效率。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有項(xiàng)目管理證書(shū)優(yōu)先； 2.五年以上手機(jī)結(jié)構(gòu)件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)知名客戶項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)，分享和自我激勵(lì)能力； 4.擁有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵(lì)和管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。 5.具備優(yōu)秀的溝通能力，可以與不同背景的人合作。 6.有較強(qiáng)的計(jì)劃和組織能力，能有效管理時(shí)間和資源。 7.能夠獨(dú)立解決問(wèn)題，具備出色的分析能力和決策能力。