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【崗位職責】
一：行政
1.負責行政團隊的日常管理與工作分配，提升團隊整體效率與服務質量；與其他部門保持良好溝通，確保行政支持與公司業務需求無縫對接；
2.負責公司日常行政事務的統籌與協調，制定和完善行政管理制度與流程，提升工作效率和規范化水平；
3.負責公司辦公場地的規劃與管理，優化辦公環境；管理公司固定資產，確保資產安全與合理使用。
4.負責制定并執行行政預算，控制行政成本，確保資源的合理分配與使用，定期分析行政費用使用情況，提出優化建議。
二：采購
1.負責收集供應商信息，建立完善供應商信息檔案、并對其進行日常維護與拓展；
2.負責公司資產采購工作，開展物料的詢價比價，管控采購成本，定期分析資產采購情況，提出優化建議；
3.負責跟蹤采購訂單的執行情況，協調相關事宜，保障物料供應及時準確；
【任職要求】
1.本科及以上學歷，行政管理、企業管理、文秘等相關專業優先；
2.擁有 5 年及以上行政管理工作經驗，其中至少 1年行政主管或相關管理崗位經驗，熟悉行政部門的整體運作流程；
3.性格開朗，具備出色的溝通能力、協調能力及較強的保密意識；
4.具有良好的適應能力、團隊意識，責任心強。
【福利待遇】
1、五險一金：試用期即繳納，公積金繳納比例10%
2、雙休，法定節假日休假
3、年終獎、司齡津貼、高溫津貼等
4、除法定帶薪年假外，額外享受帶薪年假
5、全薪病假（每年10天）
6、年度體檢
7、全天候水果、茶點供應
8、節日福利、外出旅游、定期部門團建
9、人性化制度，類比上市企業管理制度