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崗位職責： 1、全面負責公司內部的人才招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作； 2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會； 3、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試； 4、組織相關部門人員協助完成復試工作，確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求； 5、總結招聘工作中存在的問題，提出優化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報告； 6、領導交辦的其他事情。 任職資格：年齡20-35歲 1、高中以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業； 2、至少一年以上人力招聘等相關工作經驗； 3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮； 4、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。 職位福利：員工旅游、高溫補貼、節日福利 面試地址：吉州區大潤發旁印象城A座13樓美團外賣