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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)分公司總體業(yè)績(jī)指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，組建、培訓(xùn)并管理以理財(cái)師為主的精英銷售隊(duì)伍； 3、整合分公司資源，建立完整的分公司招聘、培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶營(yíng)銷、企業(yè)文化等管理體系； 4、做好客戶管理工作，建立客戶檔案，準(zhǔn)確宣導(dǎo)并貫徹子公司各項(xiàng)規(guī)章制度、競(jìng)賽方案及基本法等銷售政策。 任職要求： 1、5年以上金融行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，具有三方財(cái)富、私人銀行、支行零售、對(duì)公業(yè)務(wù)支行行長(zhǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備豐富的銷售總監(jiān)和理顧團(tuán)隊(duì)資源，能迅速組建組隊(duì)，具有良好的計(jì)劃控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力； 3、具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的財(cái)富管理理念。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)分公司總體業(yè)績(jī)指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，組建、培訓(xùn)并管理以理財(cái)師為主的精英銷售隊(duì)伍； 3、整合分公司資源，建立完整的分公司招聘、培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶營(yíng)銷、企業(yè)文化等管理體系； 4、做好客戶管理工作，建立客戶檔案，準(zhǔn)確宣導(dǎo)并貫徹子公司各項(xiàng)規(guī)章制度、競(jìng)賽方案及基本法等銷售政策。 任職要求： 1、5年以上金融行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，具有三方財(cái)富、私人銀行、支行零售、對(duì)公業(yè)務(wù)支行行長(zhǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備豐富的銷售總監(jiān)和理顧團(tuán)隊(duì)資源，能迅速組建組隊(duì)，具有良好的計(jì)劃控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力； 3、具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的財(cái)富管理理念。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)分公司總體業(yè)績(jī)指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、依據(jù)分公司總體發(fā)展需要，組建、培訓(xùn)并管理以理財(cái)師為主的精英銷售隊(duì)伍； 3、整合分公司資源，建立完整的分公司招聘、培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶營(yíng)銷、企業(yè)文化等管理體系； 4、做好客戶管理工作，建立客戶檔案，準(zhǔn)確宣導(dǎo)并貫徹子公司各項(xiàng)規(guī)章制度、競(jìng)賽方案及基本法等銷售政策。 任職要求： 1、5年以上金融行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，具有三方財(cái)富、私人銀行、支行零售、對(duì)公業(yè)務(wù)支行行長(zhǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備豐富的銷售總監(jiān)和理顧團(tuán)隊(duì)資源，能迅速組建組隊(duì)，具有良好的計(jì)劃控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力； 3、具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的財(cái)富管理理念。