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公司門檻 1.要求年齡28歲以上，有金融、養老、銷售、房地產等行業工作經驗，大專及以上學歷，年收入15萬以上的人群！條件優秀可放寬！ 2.定制高端養老服務，打造客戶全生命全方位的服務！ 崗位職責 1.通過公司給到的資源和客戶電話進行溝通，邀約實地體驗，促成商業合作！ 2.對所帶領的團隊進行有效的培訓，提升團隊業績！ 3.負責組織服務活動！ 工作時間彈性自由！ 雙休 福利待遇 1. 有責底薪+高提成+獎金 2. 公司公平透明的晉升機會，每三個月一次晉升考核，新員工一年內30%可晉升為經理！ 3.專業的培訓體系，迅速成長 4.憑自己的業績享受新人獎、月度獎、季度獎、年度獎，團隊獎的各種榮譽！ 5.各種獎勵（聚餐郊游，k歌爬山、采摘、農家樂、國內外游等等……） 職位福利：周末雙休、大牛帶隊、定期團建、補充醫療保險、彈性工作、無需坐班、公費差旅、多次晉升機會 職位亮點：朝陽產業，最快4個月升主管，收入無上限