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一、崗位職責： 產品運營是分階段成長發展的 1、基層市場實習，熟悉產品的特點，并深入市場了解消費者的需求，商家的痛點 2、帶領團隊，做產品知識的培訓，以及技能的培訓 3、有開拓新市場的能力，能夠獨立運作新市場，負責人員的培訓及績效考核 二、任職要求： 1、良好的人際溝通能力和團隊合作精神 2、積極主動，勤奮踏實，抗壓能力強 3、良好的執行力，有較強的責任心和進取心 4、愿意接受公司培訓，有好的學習心態。 三、福利待遇： 1、底薪6000：無責4500+1500績效+提成，第一個月收入一般在5-10k 2、免費提供住宿、公費旅游 3、針對應屆生、退役軍人可優先錄用 4、公司一旦錄取待遇從優，提供很好的 發展平臺，企業有良好的氛圍及公平公正公開的晉升體系 晉升：新人--主管--高管--準副理--副理--經理