崗位職責:
1. 在各大招聘平臺發布快遞員招聘信息,通過多種渠道吸引優秀人才。
2. 收集應聘者的簡歷,進行簡歷篩選、面試安排、候選人評估等。
3. 上班時間朝九晚六,支持自由調休,節假日不上班。
4 提供底薪加提成制的薪酬,能接受面試者優先。
任職要求:
1. 年齡18-35歲,性格開朗,具備強烈的溝通能力和責任心。
2. 對人力資源工作充滿熱情,能夠自主管理工作時間和工作效率。
3. 有能力通過有效溝通技巧吸引和評估人才。
4. 能夠靈活處理工作中的各種情況,保證工作質量和效率。
5. 有無經驗均可,我們重視的是您的能力和潛力。