在體系主管工程師的帶領(lǐng)下開展工作,主要如下:
1、推進公司質(zhì)量管理體系的搭建、運行監(jiān)督及優(yōu)化工作;
2、制定公司內(nèi)部審核(體系、過程、產(chǎn)品)計劃并推動落地;
3、推進外部三方審核、二方審核的應(yīng)對并推動審核不符合項的閉環(huán);
4、推進各類外部審核的開展(供應(yīng)商準(zhǔn)入審核、新產(chǎn)品開發(fā)審核、必要的專項審核等);
5、前沿質(zhì)量管理理論研究及先進質(zhì)量管理工具/方法導(dǎo)入;
6、推進公司、部門或上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其余專項工作。
任職要求:
1、正直、自律,認同并善于團隊協(xié)作,且期待持續(xù)的自我成長;
2、大學(xué)本科或以上學(xué)歷(條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬);
3、汽車/摩托車整車企業(yè)2年(含)或以上同類工作經(jīng)驗,或者汽車/摩托車零部件企業(yè)3年(含)或以上同類工作經(jīng)驗;
4、熟悉ISO9000標(biāo)準(zhǔn)族及IATF16949標(biāo)準(zhǔn)的主要要求,掌握常用質(zhì)量管理工具的運用;
5、優(yōu)良的口頭及書面表達能力。