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更新于 2月12日

客服組長

4000-6000元
  • 大連甘井子區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

咨詢服務(wù)
一、工作職責(zé) 1、管理小組的業(yè)務(wù),保證實現(xiàn)既定KPI目標(biāo); 2、監(jiān)督、評估小組成員的工作質(zhì)量及效率,并采取改善措施; 3、管理現(xiàn)場,加強(qiáng)巡視工作,指導(dǎo)坐席工作,并處理復(fù)雜業(yè)務(wù); 4、查看成員的工作結(jié)果報表,承擔(dān)本組的培訓(xùn)工作及班前班后會; 5、協(xié)助上級開展團(tuán)隊建設(shè),確保班組人員穩(wěn)定; 6、積極參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上客服中心工作經(jīng)驗,相關(guān)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、接受過業(yè)務(wù)知識、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)、管理技能等相關(guān)培訓(xùn); 3、熟練操作電腦,能運(yùn)用表格工具; 4、具備較強(qiáng)抗壓能力,能適應(yīng)輪班倒班制。 一、工作職責(zé) 1、管理小組的業(yè)務(wù),保證實現(xiàn)既定KPI目標(biāo); 2、監(jiān)督、評估小組成員的工作質(zhì)量及效率,并采取改善措施; 3、管理現(xiàn)場,加強(qiáng)巡視工作,指導(dǎo)坐席工作,并處理復(fù)雜業(yè)務(wù); 4、查看成員的工作結(jié)果報表,承擔(dān)本組的培訓(xùn)工作及班前班后會; 5、協(xié)助上級開展團(tuán)隊建設(shè),確保班組人員穩(wěn)定; 6、積極參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上客服中心工作經(jīng)驗,相關(guān)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、接受過業(yè)務(wù)知識、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)、管理技能等相關(guān)培訓(xùn); 3、熟練操作電腦,能運(yùn)用表格工具; 4、具備較強(qiáng)抗壓能力,能適應(yīng)輪班倒班制。

工作地點

大連甘井子區(qū)7號國際商業(yè)中心18樓人瑞人才

入職公司信息

  • 入職公司: 遼寧人瑞企業(yè)服務(wù)外包有限責(zé)任公司
  • 公司地址: 公園路11-2號營口人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園遼寧省營口市站前區(qū)公園路
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

霍東琦/人事經(jīng)理

昨日活躍
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