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職責(zé)一：參與制定公司戰(zhàn)略與部門(mén)戰(zhàn)略；
工作任務(wù)：
1.參與公司戰(zhàn)略制定；（履行管理委員會(huì)的崗位職責(zé)）
2.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略確定部門(mén)戰(zhàn)略目標(biāo)并劃分各分公司年度、季度、月度的目標(biāo)與計(jì)劃。
職責(zé)二：庫(kù)存管理
工作任務(wù)：
1.庫(kù)存數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，與銷售、采購(gòu)確定備貨計(jì)劃及滯銷品銷售計(jì)劃；
2.每天按區(qū)域盤(pán)點(diǎn)，確保各類貨品安全庫(kù)存；
3.滯銷品統(tǒng)計(jì)預(yù)警；
職責(zé)三：送貨管理
工作任務(wù)：
1. 訂單整理，按物流線路合理規(guī)劃合并訂單
2. 按流程要求配貨、送貨
職責(zé)四：安全管理
工作任務(wù)：
1.消防、水電、用車安全管理；
2.貨品安全、儲(chǔ)存管理；
職責(zé)五：制度管理
工作任務(wù)：
1.建立倉(cāng)儲(chǔ)部管理標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度并執(zhí)行落地，《倉(cāng)儲(chǔ)管理制度》《出入庫(kù)流程》《配送管理制度》《6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度》等；
2.倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度執(zhí)行的監(jiān)察與考評(píng)；
職責(zé)六：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
工作任務(wù)：
1.負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、考評(píng)；
2.團(tuán)隊(duì)激勵(lì)（團(tuán)建）。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，倉(cāng)儲(chǔ)管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理，工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有5年以上從事倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上快消品行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備批發(fā)渠道倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，深刻理解批發(fā)業(yè)務(wù)的入庫(kù)、存儲(chǔ)、分揀、復(fù)核、打包、裝車、退貨等全流程業(yè)務(wù)；
4、深入理解零食快消品行業(yè)特性，不同品類的存儲(chǔ)要求、保質(zhì)期管理、食品安全要求；
5、精通相關(guān)法規(guī)：食品安全法、消防法規(guī)、倉(cāng)儲(chǔ)安全作業(yè)規(guī)范、危險(xiǎn)品存儲(chǔ)規(guī)定等；
6、了解物流配送流程，庫(kù)房與運(yùn)輸環(huán)節(jié)的銜接，裝車效率與車輛調(diào)度；
7、認(rèn)同公司企業(yè)文化，高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
薪資待遇：
月薪：7千-9千
五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 用餐補(bǔ)助 帶薪年假 三節(jié)福利 生日福利 年終獎(jiǎng)勵(lì)