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職責一：參與制定公司戰略與部門戰略；
工作任務：
1.參與公司戰略制定；（履行管理委員會的崗位職責）
2.根據公司經營戰略確定部門戰略目標并劃分各分公司年度、季度、月度的目標與計劃。
職責二：庫存管理
工作任務：
1.庫存數據統計，與銷售、采購確定備貨計劃及滯銷品銷售計劃；
2.每天按區域盤點，確保各類貨品安全庫存；
3.滯銷品統計預警；
職責三：送貨管理
工作任務：
1. 訂單整理，按物流線路合理規劃合并訂單
2. 按流程要求配貨、送貨
職責四：安全管理
工作任務：
1.消防、水電、用車安全管理；
2.貨品安全、儲存管理；
職責五：制度管理
工作任務：
1.建立倉儲部管理標準、流程、制度并執行落地，《倉儲管理制度》《出入庫流程》《配送管理制度》《6S現場管理制度》等；
2.倉儲相關的標準、流程、制度執行的監察與考評；
職責六：團隊建設
工作任務：
1.負責人員招聘、培訓、考評；
2.團隊激勵（團建）。

任職要求：
1、大專及以上學歷，倉儲管理、物流管理、供應鏈管理，工商管理等相關專業優先；
2、具有5年以上從事倉儲物流管理工作經驗，至少3年以上快消品行業倉儲管理經驗優先;
3、具備批發渠道倉儲運營管理經驗，深刻理解批發業務的入庫、存儲、分揀、復核、打包、裝車、退貨等全流程業務；
4、深入理解零食快消品行業特性，不同品類的存儲要求、保質期管理、食品安全要求；
5、精通相關法規：食品安全法、消防法規、倉儲安全作業規范、危險品存儲規定等；
6、了解物流配送流程，庫房與運輸環節的銜接，裝車效率與車輛調度；
7、認同公司企業文化，高度的敬業精神和職業道德操守。
薪資待遇：
月薪：7千-9千
五險 績效獎金 用餐補助 帶薪年假 三節福利 生日福利 年終獎勵