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崗位內容：
1. 負責為軟件測試方向人才提供高質量的培養體系，包括課程設計、授課、考核等環節。
2. 積極與企業合作，了解市場需求和人才缺口，持續改進教學內容和方式，為學員提供與市場緊密結合的實戰培訓。
3. 帶領團隊不斷優化教學效果、提升學員滿意度、推動畢業生就業率，提高公司業務影響力和品牌價值。
任職要求：
1. 具備良好的人際關系處理和溝通能力，能夠有效調動團隊積極性，帶領團隊高效協作。
2. 對教育事業有追求和熱情，富有創新精神，具備5年及以上的軟件測試行業從業和管理經驗。
3. 具備豐富的教學經驗和成功的案例實踐，有出色的演講表現和教學互動能力。