《薪資待遇》
1、普通業務員底薪4500(底薪按面談而定)普通業務員平均工資1-2萬,精英業務員2-3萬,人店店長3-5萬,部長5-10萬,區經10-30萬。
《上班時間》
1.上午9:00打一次卡,下午18點打一次卡,中間自由發揮無需坐班,可居家辦公,中途不查崗。
2.月休8天自由調休,請事假不扣工資,每年最多一次可請30天假(自然月請假大于10天當月無底薪)。
《工作內容》
1、負責根據公司提供的資源名單和渠道開發房源維護房東。
2、通過廣告平臺如58同城、安居客、抖音、小紅書、咸魚等方式與客戶建立聯系。
3、通過實地帶看促成成交,完成個人業績目標及團隊業績。
《崗位要求》
1、穿著自由無需工裝,有相關工作經歷優先考慮(接受小白)
2、新人小白保護期2個月,公司總部免費培訓,保護期內由店長請自帶,一對一輔導,保護期內收入不過萬從店長工資中扣除補貼。
2、18歲以上,抗壓能力強,目標明確,較強的溝通與人際關系處理能力。
《業績提成》
同行業提成最高,幾乎百分之百,舉例說明:租一套勵志小單間1000元每月,收取業主和租戶傭金各50%,就是1000元業績,租10套勵志小單間就是10000元業績,武漢市租房均價約2430元每套。
《晉升機制》
普通業務員→精英業務員→人店店長→部長→區域經理
能力突出最快3.5個月可晉升人店店長,最快8個月可晉升部長,(晉升人店店長后可組織發展團隊拿管理收入,團隊到達一定數量可晉升部長開屬于自己的門店)