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【職位描述】 1.協助總經理進行公司管理體系搭建，并根據公司中長期及年度經營管理目標，研究和制定各部門經營管理目標，確保實施。 2.嚴格貫徹總經理的管理精神，服從總經理的督導，向總經理負責，檢查、考核部門經理的工作成果及業績。 3.規劃公司銷售系統的整體運營，建立、健全各項規章制度，推動公司銷售系統管理的規范化。 4.參與制定公司銷售中長期規劃，依據公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案，年度銷售預算、計劃方案,監督實施銷售全過程，完成銷售任務。 5.負責銷售項目的總體規劃、部署及資源調配等。 6.協助總經理參與銷售團隊管理和建設。 7.協助總經理進行公司進銷存管理及渠道開發。 8.參與市場規劃、產品管理等工作。 9.參與公司人員管理 10.具備一定人力資源管理及團隊文化建設能力 任職要求： 1、5年以上銷售管理經驗及人力資源管理優先，具有獨立品牌運作管理能力和經驗。 2、性格開朗、踏實認真。 3、帶團隊管理能力。