管理崗,平安正式內勤編制,年終獎,500強企業鐵飯碗
一、崗位職責 管理專業的高學歷、年輕化團隊完成公司制定的團隊管理與績效目標個人銷售提成作為個人收入的錦上添花服從區域運營經理的管理,作為團隊與公司溝通的橋梁接受公司系統的培訓學習,通過專業知識技能學習,不斷提升自身管理能力,獨立完成組織內專員管理
二、崗位要求
年齡:30-45周歲
學歷:大專及以上
5年以上金融,銷售相關經驗,2年以上(10人+)銷售團隊管理經驗,過往團隊業績水平優異者優先:具備較高的執行力和工作主動性,良好的組織、溝通、協調能力
保險行業主管、部經理等優先。
三、福利待遇
1)入職即簽訂正式勞動合同,繳納五險一金、綜合福利保障
(公司繳納)
2)發放管理層專屬主管管理津貼:3)預期薪酬:相對固薪+崗位津貼+銷售業績提成+團隊管理津貼+年終獎,綜合薪資可達10K-20K+4)帶薪年假、法定休假等
5)各種節假日福利、旅游福利等