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一、崗位職責：

1、組織貫徹執行公司技術管理細則和國家頒布的有關行業標準，實現設計意圖。 2、負責組織審核設計文件，核對工程數量，及時解決施工圖紙中的疑問。 3、參加施工調查，組織施工復測，編制實施性施工組織設計，按規定報批后組織實施。 4、負責組織向施工負責人進行書面施工技術交底、指導、檢查技術人員的日常工作。復核特殊過程、關鍵工序的施工技術交底。 5、檢查、指導現場施工人員對施工技術交底的執行落實情況，及時糾正現場的違規操作。 6、辦理變更設計及索賠有關事宜。 7、編制施工過程中的重大施工方案，并按規定及時向上級技術管理部門報審。 8、組織編制質量/環境/職業健康安全技術保證措施，及時糾正執行過程中產生的偏差， 9、推廣運用“新技術、新工藝、新材料、新設備”，開展qc活動，組織技術攻關。結合工程實際，做好以高、新、難工程為對象、以創新工藝為核心的“工法”開發。 10、參與項目部內部成本財務分析，參與分包方工程款的結算工作, 11、組織、安排做好相關技術文件的編制、收集整理工作，及時編寫施工技術總結，及時完成竣工文件的編制工作。 12、完成領導交辦的其它工作。

二、任職要求

1、43周歲以下，身體健康，統招本科及以上學歷，建筑相關專業；

4、具有良好的溝通協調能力，執行力和管理力、能與設計院、監理、甲方、勞務進行良好溝通；