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更新于 6月23日

副總經(jīng)理(安徽技術(shù)服務(wù)中心)

1.5-3萬(wàn)
  • 合肥包河區(qū)
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

市場(chǎng)管理技術(shù)研發(fā)管理物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)檢測(cè)/認(rèn)證
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌安徽技術(shù)服務(wù)中心組織架構(gòu)與運(yùn)營(yíng),組建并管理專(zhuān)業(yè)化電梯技術(shù)團(tuán)隊(duì)和應(yīng)急救援團(tuán)隊(duì);
2.制定并落實(shí)電梯安全管理與維保標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督檢測(cè)、評(píng)估、隱患排查及定期維保流程;
3.主導(dǎo)電梯故障診斷與搶修機(jī)制,組織重大故障應(yīng)急處置與技術(shù)支持;
4.審核并優(yōu)化技術(shù)方案、維保計(jì)劃和作業(yè)指導(dǎo)書(shū),確保全生命周期服務(wù)質(zhì)量;
5.建立隱患排查與監(jiān)測(cè)體系,定期組織專(zhuān)項(xiàng)安全檢查并監(jiān)督整改執(zhí)行;
6.管理技術(shù)資源與供應(yīng)商,對(duì)備件庫(kù)存、工具設(shè)備與服務(wù)外包進(jìn)行成本與質(zhì)量控制;
7.配合市場(chǎng)中心,提供技術(shù)標(biāo)書(shū)支持和招投標(biāo)技術(shù)論證,參與客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)答疑;
8.負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與能力提升,制定年度技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃并評(píng)估培訓(xùn)效果。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電梯工程、安全工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.≥5年物業(yè)電梯安全管理或電梯行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),具備以下任一身份優(yōu)先考慮:物業(yè)企業(yè)分管電梯安全副總經(jīng)理或安全總監(jiān)、電梯公司維保部門(mén)負(fù)責(zé)人、電梯維保分管副總經(jīng)理、電梯公司總工程師;
3.熟悉電梯國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范及質(zhì)量安全管理體系;
4.精通電梯故障診斷、定期維保及部件更換流程;
5.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力,能培養(yǎng)和管理高效技術(shù)團(tuán)隊(duì);
6.良好的技術(shù)文檔編寫(xiě)能力及溝通表達(dá)能力,能適應(yīng)安徽區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作。

工作地點(diǎn)

合肥包河區(qū)中關(guān)村協(xié)同創(chuàng)新智匯園D2棟

職位發(fā)布者

唐先生/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
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