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工作內容： 1、根據公司整體戰略目標，制定生產管理計劃，年度運營工作方案、技術培訓計劃并經公司確定后組織實施，實施完成率90%以上； 2、負責依據生產經營計劃，完成公司年度產值、利潤、降本增效等指標分解和下達，完成財務指標； 3、負責基本團隊建設，規范內部管理流程建設、分工授權、培訓管理、人力資源規劃和績效考核等各項工作，建立人才培養機制及人員晉升體系、考核獎懲機制； 4、負責建立及完善管理制度、工作流程管控體系、技術操作手冊、風險管控體系，并監督實施，確保再生資源利用、污水處理的運行穩健，無任何安全隱患； 5、負責做好生產部各部門間的協調工作，保證各部門工作順暢； 6、負責做好5S管理工作，保證各項要求達標； 7、負責與環保相關外部單位建立良好關系； 8、公司內部協助工作。 工作要求： 1、年齡：35歲-45歲； 2、學歷：環境科學、電氣設備、環保工程、污水處理等相關專業及以專科上學歷； 3、經驗要求：10年以上環保行業從業經驗，精通厭氧系統，5年以上中大型水務公司污水處理板塊業務管理經驗，3年以上同崗位管理經驗，對再生資源利用、污水處理項目運營管理體系建設、團隊建設、建章立制、穩定達標、降本增效等有豐富的經驗； 4、知識要求：熟悉環保相關法律法規、精通污水處理工藝、設備、固廢處理等相關專業知識；具有環保類中級以上技術職稱； 5、能力要求：精通生產運營流程，有較強的行業專業技術解決能力；較強的團隊建設和管理能力、溝通協調能力、觀察力、應變能力和團隊建設能力； 6、其它要求：認可公司的文化及理念；有很強的責任感、主動性、計劃性與執行能力；高度的工作熱情和良好的職業道德。