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工作內容
1.負責手游的線上玩家引導，體現代表作用為玩家提供游戲高等級玩家的樣本；
2.組織玩家活動、活躍玩家氣氛，與用戶建立良性溝通關系，提升用戶粘性；
3.為玩家普及游戲活動玩法，并輔助宣傳游戲物品的相關屬性；
4.能夠快速熟悉游戲特點以及付費系統，分析挖掘付費潛力，制定針對性的措施增加付費用戶的持續付費能力；
3.關注游戲群及游戲中玩家的行為，全面、及時掌握游戲用戶情況并處理；
4.負責跟盯運營活動效果、活動情況，玩家動態和意見，及時反饋給公司相關部門；
任職要求：
1.歡迎應屆畢業生/實習生投遞；
2.熱愛游戲，游戲經驗豐富，能夠快速體驗游戲并找到游戲核心玩法；
3.良好的溝通能力及應變能力，針對問題及時做出合理的應對和解決方案；
4.具備良好的溝通協調和團隊協作能力，有強烈的責任感，應變能力強；
5.有強烈的責任感，服從上級安排，并有團隊合作意識；
6.有1年以上游戲GS等相關工作經驗，非強制要求（加分項）
綜合薪資
本崗位不含銷售和推廣性質
綜合薪資：5000-8000元
無責底薪3000＋績效500＋入駐區服提成＋補貼獎金
福利待遇
【年終獎】13薪
【項目獎金】根據項目表現發放，每月200-400元
【專業晉升】每年2次晉升機會，每年5月/11月評級，職級15級，每次升級工資加400元
【管理晉升】管理由內部競聘產生，每年5月/11月評定
【周娛樂活動】每周公司組織狼人殺、王者榮耀、金鏟鏟等自由娛樂活動，活動在上班時間組織！
【季度團建活動】每季度公司組織團建活動
【年度旅游】每年公司組織旅游