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城市經理 崗位職責：
1、全面負責區域市場內所有門店的總體營運管理，對轄區所有管理和業績目標負責；
2、參與公司運營戰略規劃，制定公司年度運營發展目標和計劃，并進行目標分解，推動并確保營業額指標的順利完成；
3、負責公司所有連鎖門店的日常統籌管理及維護、及大型異常突發事件處理；
4、與公司人力資源部一起共商議公司運營門店培訓體系建設、及培訓計劃的組織實施；
5、協助總經理一起制定符合公司長期發展的營運架構、商業盈利模式；
6、帶領和培養營運團隊，培訓出一批價值觀和公司高度統一、業務能力強的管理團隊，形成公司自己的團隊風格；
7、懂得并進行營運周及月度數據分析、成本控制和優化、流程管控和改良。
8、修訂及執行公司營運戰略規劃及與日常營運運作相關制度體系、業務流程。
9、策劃推進及組織協調公司重大運營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整。
任職資格：
1、大專及以上學歷；（學歷非硬性指標，如其它方面非常優秀，也可放寬）
2、3年以上大型餐飲連鎖企業或3年烘焙運營經理經驗、技能技巧（硬性要求6-8家管理經驗）
3、在企業戰略規劃領域有深厚的理論功底和豐富的運作經驗。
4、精通項目管理，并有獨立實施項目管理操作的成功經驗。
5、有經營能力和經營思路，在業內有豐富的資源，有很強的操盤能力，可獨當一面。
6、熟悉餐飲烘焙行業發展動態、走向、及整體運營發展趨勢。
7、優秀的領導溝通、協調、指揮組織、開拓能力、統籌、分析、綜合歸納能力。
8、具有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。
9、個人須絕對認同企業的價值觀、企業文化、綜合素質較全面（經歷好且豐富，偏執行兼具思維）、有人格魅力，能凝聚人、要求人、培養人。 能接受出差、外派