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崗位職責：

1.制定并實施物業管理戰略計劃，確保部門業務高效運行與目標達成。

2.監督團隊績效管理并維護客戶關系，通過提升滿意度增強市場競爭力。

3.負責市場分析與業務拓展，為公司發展提供數據支持和創新方向。

4.定期匯報運營狀況并提出改進方案，推動管理優化與持續發展。

5.完成領導交辦的其他任務。

崗位任職條件：

1.45周歲及以下，物業管理、企業管理、工商管理等專業本科及以上學歷，具備與崗位職責相匹配的初級及以上專業技術職稱或職業資格的，學歷可以放寬至大專。

2.具備物業項目統籌規劃能力，有大型物業項目團隊的管理經驗。

3.具有3年及以上頭部企業同崗位工作經驗。

4.持有物業管理高級職稱證書或相關領域證書者優先。

5.熟悉多項物業管理技能，包括運營、市場分析、客戶關系管理和團隊領導。

6.對于具有豐富管理經驗的應聘者，可適當放寬相應條件。