崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體運(yùn)營(yíng)管理,完成區(qū)域計(jì)劃及業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門店的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,能獨(dú)立執(zhí)行、落地。
3、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng),包括:策劃、執(zhí)行、落地,以提升銷售業(yè)績(jī);
4、負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域活動(dòng)、培訓(xùn)效果的評(píng)估和總結(jié),不斷提升店面運(yùn)營(yíng)整體效果;
5、有獨(dú)立談單能力,能指導(dǎo)門店建設(shè)渠道;
6、和意向客戶洽談,促成加盟,簽訂合同。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先:
2.有3年以上家裝營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),具有拎包業(yè)務(wù)及社群營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn),能夠識(shí)別潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開發(fā)能力和策劃能力,豐富的應(yīng)變能力;
5.具有高度的敬業(yè)精神、良好的職業(yè)道德、積極的事業(yè)追求和工作熱情;
6.具有一定的品牌營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),建立良好的產(chǎn)品品牌及企業(yè)形象。