職位描述
組織發展人事培訓績效管理人力資源服務培訓/輔導服務社團/組織/社會保障
崗位內容：
1. 協助管理層擬定適當的薪酬體系，吸引、挽留優秀人才；
2. 制定和傳達有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質量。
3. 分析數據、關注市場發展趨勢，從而更好地了解競爭對手并制定更具競爭力的招聘戰略。
4. 協調督促部門完成工作，尤其是人事相關的項目。
任職要求：
1. 年齡25+ 中專或以上學歷；
2. 1年或以上相關的工作經驗者優先；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協調能力；
5. 收費情況
是否收費:無任何收費及押金。
ps:任何收費的都是騙子
工作地點
深圳光明區中集智園大廈D棟
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